Avsnitt
Viktor Håkansson - Delägaren på Sportstravel om att sälja, know your shit och möta Corona-väggen.
Intervju med Joel Löwenberg
Viktor Håkansson är delägare i sport-rese-byrån Sportstravel som anordnar träningsläger utomlands.
I det här avsnittet får vi höra Viktor prata om hur man tar med stavhopparnas utrustning på flyget, varför han inte vill jobba på Gymkompaniet och varför han blev i sitt livs form under Corona.
Ett avslappnat och roligt samtal med en entreprenör som valt en väldigt ovanlig nisch i träningsvärlden.
(Vi ber om ursäkt för klickandet som man hör då och då i poddavsnittet. Vi råkade få med Joels datorljud så det är hans datormus som man hör. Vi kommer givetvis bestraffa honom för detta misstag)

Lyssna
YouTube
Det här pratar de om
Sammanfattning
I det här avsnittet gästar Viktor Håkansson, delägare i Sportstravel, för ett samtal om hur man bygger en sportresebyrå i en bransch där produkten i praktiken är en kombination av försäljning, logistik, värdskap och problemlösning.
Joel och Viktor pratar om hur Viktor och William gick från fotbollsbakgrund och tränarroller till att starta ett bolag som säljer träningsläger för fotboll, friidrott och simning, varför de ringer tränare direkt och hur mycket deras försäljning bygger på att de faktiskt kan varje anläggning de säljer.
Samtalet går också in på coronaåren, konkursen som följde när resebranschen stängde ned, hur de orkade börja om som Gotia Sportstravel och varför Viktor fortfarande tycker att friheten, idrottsmiljön och möjligheten att bygga något eget väger tyngre än tryggheten i en vanlig anställning.
Nyckelämnen
Personer och bolag
Kapitel
- Vad Sportstravel faktiskt säljer och varför idrottslag åker iväg
Viktor beskriver hur Sportstravel bygger träningsläger för allt från elitaktiva till amatörlag, och förklarar varför erbjudandet handlar om mycket mer än att bara boka ett hotell i solen.
- William, fotbollen och vägen från tränare till bolagsbyggare
Här berättar Viktor hur han och William lärde känna varandra genom fotbollen, hur William fått inblick i branschen via en konkurrent och varför de till slut valde att starta bolag tillsammans.
- Hur en sportresebyrå fungerar i praktiken
Samtalet går in på hur de sätter ihop paketen, varför de besöker nästan allt de säljer själva och hur hotell, planer, arenor, mat och transporter måste kvalitetssäkras innan en kund kan skickas iväg.
- Att sälja till tränare och vinna genom kunskap
Viktor förklarar varför försäljningen i deras nisch till stor del bygger på uppsökande samtal, men också på att de som ringer faktiskt kan sporten, destinationerna och detaljerna bättre än kunden själv.
- Från kvällsjobb i klubbhuset till heltidsbolag
Viktor går igenom de första åren när Sportstravel drevs på hobbybasis från ett klubbhus, hur han och William till slut sade upp sig och varför omsättning i en lågmarginalbransch inte betyder att man automatiskt kan leva på bolaget.
- När corona slog sönder hela reseaffären
Här berättar Viktor hur bolaget stod inför sitt riktiga genombrott just när pandemin kom, varför nästan alla resor låg ute i systemet när världen stängde och hur snabbt hela kalkylen rasade.
- Spanien stänger, kunder ska ha pengar tillbaka och Norwegian betalar inte
Viktor beskriver dagarna nere i Spanien när allting stängdes ned, hur återbetalningsansvaret såg ut mot kunderna och varför Norwegians rekonstruktion blev det som till slut gjorde att den första versionen av bolaget fick sättas i konkurs.
- Konkursprocessen och att börja om som Gotia Sportstravel
De pratar om hur tung en konkursprocess faktiskt är, varför den känns som en skilsmässa och hur de sedan lyckades vinna tillbaka förtroendet från gamla kunder när de startade om verksamheten.
- Vilka sporter som åker mest och hur marknaden ser ut nu
Viktor går igenom varför fotboll, friidrott och simning är deras största segment, hur återhämtningen efter pandemin sett ut och varför många föreningar samtidigt blivit mer priskänsliga.
- Att hålla bolaget litet och varför de inte vill ta in fler för tidigt
Samtalet går in på varför Viktor och William fortfarande håller organisationen tajt, vilket ansvar de första anställda innebär och varför de inte tror att någon utomstående kan bära samma driv för bolaget som grundarna själva.
- Försäljningstips: var rak, lova inte för mycket och kunna produkten
Viktor sammanfattar hur de tänker kring försäljning: att vara tydlig med vad kunden faktiskt får, inte lova guld och gröna skogar och låta expertisen i det man säljer bli det som skapar trygghet.
- Krigskassa, tålamod och hur man överlever starten av ett tjänstebolag
Här ger Viktor sina bästa råd till den som vill bygga något eget: ha kvar jobbet lite längre, bygg upp en buffert, räkna med att allt tar längre tid än du tror och förstå att säljinsatserna märks på sista raden först långt senare.
- Att driva bolag med en vän och varför friheten väger tyngst
Avslutningen handlar om varför det fungerat att bygga tillsammans med någon man känt länge, hur de kompletterar varandra och varför Viktor fortfarande väljer eget företagande framför en tryggare anställning.
Transkript
Finns det några såna här skräckexempel som bara fan det där skickar inga
människor? Nej det det är väl några fotbollsplaner vi har sett. Många vill
ju ha naturgräs å men kvalitén på naturgräsen när du säger naturgräs det
är vanligt gräs. Det är vanlig gräs
ringde mina kollegor. Vi ska starta en podd nu. Lös det. Vi börjar spela in på
måndag. Jag ska ringa Aftonbladet sen och ska hitta på ett namn här nu på
podden. Behövs det verkligen en till intervju? Är det den bästa eleven jag
har? Inte en särskilt originell idé men det är inte den sämsta idén vi har haft.
Make Sweden Stronger. Det är ett ryggligt namn.
Exakt. Exakt. Det kan bli bra. Det kan bli hyggligt.
Det kör vi på. Det får det bli. Klart. Då går vi vidare.
Då säger vi välkommen till podden Make Sweden Stronger där vi intervjuar lite
profiler och lite företagare och lite entreprenörer och lite lite idrottsfolk
från vår kära träningsvärld. Och idag sitter vi här med Viktor på
Sportstravel. Ja, tack så mycket. Rolig, roligt att
vara här. Tog en och en halv minut innan du hälsade tillbaka. Men men det är kul.
Jag gillar att vara dig här i alla fall. Ja, vad roligt.
Ja, kan vi inte få en liten en liten kort intro om vem du är?
Ja, jag skulle säga att jag är en idrottskille med fotbollsbakgrund som
har lyckats förena nytta med nöje på ett otroligt sätt.
Okej då. Yes. Och vad är vad är nytta i det här fallet?
Eh, nytta det är väl att jag har lyckats starta en sportresebyrå.
Ja. Eh, där vi främst arrangerar träningsläge för idrotts idrottsklubbar
och idrotts olika idrotter. Ja. Så att så att man eh
man bokar då iväg och åka och ha lite gött i solen istället för att vara här.
Ja, bland annat. Vi har allt från elitaktiva som åker ner för att maximera
sin säsong till eh amatörfotbollsslag som åker ner för att bygga gemenskap och
umgås. Fattar det är ju en ganska Det är inte så att jag i gymnasiet gick
runt och tänkte att fan om man skulle starta en resebyrå inom träningsresor.
Hur hur är du? Hur kom ni på den idén? För ni är två stycken kan ska sägas.
Ja, vi är två stycken. Ja, det är jag. min kollega William som driver det
tillsammans. Och vem är The Big Boss?
The Big Boss. Willam vill gärna tro att han är The Big Boss.
Jag förstår. Vem vem står på pappret som The Big
Boss? Eh VD står Williamson.
Ja okej okej. Så det det är egentligen William jag borde ha här.
Det är William du borde jag förstår. Men jag har ju träffat er båda och jag vet
att du är den trevliga så att det är därför
Tack. Det är inte så svårt.
Nej och jag tror att få klippa för mycket av förstår att jag förstår.
Jaha. Ja. Nej, men absolut. Ni ni bestämde er
ju för att starta en vad kallar vad kallar ni resebyrå för träningsresor
sportebyrå. Sportresebyrå. Okej. Ja.
Eh nej, det är faktiskt William som får ta sig ta åt sig äran åt att vi
startade. Eh vi har spelat fotboll ihop i jättemånga år.
Ja. Eh och sen även varit tränare för ett
fotbollslag tillsammans. Eh och så har det funkat jättebra.
Ja. Eh det har fungerat bra gjort. Och i
samma veva då så har William i Y år jobbat för eh våra en av våra
konkurrenter. Ja. Okej. Okej. Ja. Så han visste liksom
lite hur det funkar. Ja. Han har kommit in i den branschen på
ett ja ett banskå nästan så fått se lite hur funkar. Eh och insåg att där kan vi
göra bättre. Ja. Eh, så då startade han upp ett
företag eh utan mig till att börja med då och så några månader in så tänkte han
men vem var jag som som partner är det där? Och det var samma veva som vi
tränade ett fotbollslag tillsammans då. Så då såg han mig som en självklara
partner. Ja.
Så ett halvår in i företaget så kom även jag med där.
Jag fattar. Mm.
Okej. Och hur är det för för ni har jobbat ganska många år ihop nu?
Eh, det har vi gjort. Ja. Eh, och jag har nog b med honom än vad
han har gjort med sin sambo. Så det härligt.
Ja. Så vi har jobbat många år. Ja. Hur hur är det att jobba med en med
en kompis eller med en vän? Blir det mycket tjafs liksom?
Det det kan bli lite nästan som bröder att det blir lite gnälligt ibland. Eh,
det är väl det som är. Men sen har ni lyckats vi kompletterar de där väldigt
bra så det har funkat väldigt väldigt bra faktiskt.
Okej. Komplettera på vilket sätt? Nej, att han är mer han är mer framåt. Han är
liksom han är väldigt rak. Ja.
Och jag är lite mer lite mer tillbaka efter honom och lite mer tank eh ja, vad
ska man säga? Eh, lite mer och tillbakhållet och eftertänksam.
Förstånglig. Förstånd det.
Ja, men lite så vi kan gärna bolla. Bra. Okej.
Mm. För för
jag jag kan ingenting om träningsresor. Eh om man om man vill fatta lite grann
hur den branschen funkar, hur hur funkar den liksom? Vad lägger man
bara upp typ vi ska ni åka med till Spanien typ eller hur funkar det liksom?
Eh ja det är oftast är det med olika idrottsgrupper eller eh idrottsklubbar.
Om vi tittar på eh fotboll till exempel så har ju de en kultur om att de åker på
träningsläge varje år för att bygga en en gemenskap och då vill de ha lite
olika alternativ med eh ett hotell, träning eh och kanske även då flyg och
sånt om berunn värmen. Eh och då har vi lite olika paket som vi skräddas i där
vi har eh kollat hotellen, vi kollar fotbollsplanerna,
ser till så att vi håller rakiter i eh och så plockar vi upp ett paket totan
beroende på min lock. Ja, men hur gjorde ni för att börja?
Åker man ner och kollar vilka hotell som är trevliga då eller kollar man hur får
ni reda på allting? Eh, vi har ju agenter på plats runt om
EUA som vi jobbar med. Eh, men vi är själva plats och besökt. Jag tror i alla
fall 90 % av allt vi säljer har vi själva besökt och eh eh testat testat
maten, gått på fotbollsplanerna, gått på fridsarenan,
kollat simallarna eh och verkligen kollat så att det håller håller måttet.
Eh, och sen har vi även bott nere i Spanien eh under högsäsong
för att eh vara där eh när våra kunder på då.
Eh, räknar ni det som en jobbig del av erat jobb och testa allting eller är det
liksom en trevlig perk? Nej, det det det är väl trevligt men de
flesta hotell ser ju likadan så det man har ju sett exakt hotellrum. Finns det
några såna här skräckexempel som bara fan det där det hit skickar inga
människor? Nej, det det är väl några fotbollsplaner
vi har sett eh där det är många vill ju ha naturgräs när de åker ner till
exempel Spanien. Eh men kvalitén på naturgräsen
när du säger naturgräs det är vanligt gräs.
Det är vanligt gräs. Ja. Eh, men det byggs ju väldigt mycket konstgräs då
även nere i Spanien också. Det blir svårare och svårare att få eh naturgräs.
Och där har vi haft lite sådana mumsfotbollsplaner när vi kommer dit och
det vi tittar och så där. Det går inte ens att passa en boll på den här planen.
Så några såna har vi har vi stött på. Och sen när ni väl har hittat en person
där nere då då gör ni lite dealer med den personen typ och sen skickar ni dit
lag för att jag gissar att om man då bokar så är hela grejen att man får ett
schysst pris typ. Ja, så är det ju. Oftast då eftersom det är försäsong så
är ju många av våra kunder åker ju på vårkanten
så innan högsäsongen för den vanliga turismen om man säger då. Så då kan du
erbjuda det väldigt fördelaktiga eh priser på på boenden och allt runt in
till exempel spangen. Okej.
Mm. Och hur hur drar man in kunder i eran
bransch? För det är ingenting man bara lägger upp en annons på Google eller är
det går ni runt och besöker klubbar eller hur gör ni liksom? Mycket i början
har ju varit uppsökande att vi ringer aktivt eh våra kunder och ja förklarar
vilka vi och typ frågar hur det hur det ser ut med deras med träningslägg. Jag
äger ju gymkpaniet nu då och det ringer ju mig fem säljare om dagen och du avsky
ju säljare. Hur gör du för att vara
tre blir det? Vem vem vem svarar liksom någonsin när man ringer upp? Vi vi har
ju förmånen och jobba med eh många är ju tränare på idén basis
så de gör ju det här på sin fritid. Men det är ju deras största fritidsintresse
så vi ringer ju och pratar om deras absolut största fritidsintresse vilket
gör att många kan tänka sig att ta 10 20 minuter av sin tid för att och för att
snacka om det. Så där har vi en väldigt väldigt fördel. Sen jobbar vi även med
tränare som är anställda eh tränare på heltid eller deltid. Ja. Och då är det
deras är deras jobb och eh och prata med oss. Det är också en fördel.
Så vi får väldigt få faktiskt som inte vill prata med oss, vilket är det roligt
med tanke på hur hur många vi pratar med på ett år.
Ja. Mm.
Skulle du klassificera dig som en så här, nu är vi i Göteborg, är du liksom
en god gubbe från Göteborg som ringer och chattar lite och så gör ni lite
business eller är du mer en en hardcore säljare som gör schyssta affärer? Vad
vad är liksom ditt stil i försäljningen? Jag skulle nog säga att jag är en
blandig att jag försöker vara jag folk hör ju
att jag kommer från Göteborg så jag försöker ändå ha den goda gubben.
Överdriver du dialekterna för att sälja ner?
Nej nej det gör jag inte. Jag försöker vara mig själv. Eh, men sen så sitter ju
både jag och William på en på en extremt bra kompetens när det kommer till
träningsläge. Ja.
Och den försöker vi visa i våra våra säljsamtal att vi vi kan det vi pratar
om. Och det lyser ju oftast igenom även i samtalen
att vi kan kan alla anläggningar vi säljer.
Ja, vi har varit där och provlegat sängarna
och mat och sprungit på planen. Testa testa beverna och känt på gräs.
Vilka vilka länder är det man åker till? Eh, det är om vi tittar till exempel i
friidrott och simning så vill ju de komma ner till de till de breddgraderna.
Så då är det mycket Spanien, Portugal, eh kan vara lite Italien, lite CP
eh som är de absolut vanligaste. Och och pratar vi fotboll så är det
väldigt mycket Sverige eh och Danmark då med kronan inte är så så dålig som men
nu Ja, men även där då mycket Spanien eh försöker komma ner.
Jag förstår. Är det är det ni som arrangör som är ansvarig för de här
grupper? Jag tänker att ni skickar ju ner ungdomsgäng till hotell och planer.
Det kanske blir lite grötigt ibland eller lite krångligt ibland eller folk
kanske är lite jobbiga eller allergiska mot mandel och hasselnöt. Är det ni som
arrangör som måste ta alltid med hotellen eller löser tränarna det?
Nej nej vi tar allt med hotellet. Kul.
Ja så allt är är förberett. Ja, så det ska
allting ska fungera när de väl kommer på plats att det finns det finns bussar som
väntar på dem både typ när flygplanet landar även till alla träningar. De har
sina mattider, restauranger vet om deras allergin. Eh, så vi sköter allt.
Träningstidna är bokade och klara. Träningsmatch om man vill igen. Så. Ja,
och jag jag tänker att det är mycket av de där smågrejerna man inte tänker på
för att eh du har ju varit med oss på gymkopaniet
några gånger och gjort lite monteringar och sånt där. en händig person vid sidan
av din sociala kompetens. Men hyfsat
men men då har jag ju hört dig sitta i telefon och och eh se till med
flygbolagen så att ni ska kunna ta med er till exempel såna här eh fann som
stavhoppare hoppar med stavarna som är typ 4 me långa eller något sånt
där. Det är ju inte sånt man tänker på för jag tänker ju fan en träningsresa
kan inte bara folk åka ner boka ett hotell men det är inte riktigt så
smidigt utan man ska det är inte riktigt så smidigt nej man ska få med sig 12
stycken fyram meters pinnar som ska fraktas ner och
ja jag ser det verkligen och som till exempel friidrottsgruppen
de är ju väldigt seriösa när de åker ner så det där har höjer vi höjer vi ribban
lite för dem att det ska vara det ska vara bra mat ska vara ett bra hotell och
det ska vara bra att frys. anläggning med bra material till då igen och även
då få med sig stavar med med flyg flygbolaget.
Är det det som är det krångligaste? Eh, detta året skulle säga att det har
varit bland det krångligaste. Ja, det
så det Ja, det ska jag säga. Ja. Vilka Vilken Vilken grupp av
människor är liksom
mest kravställande? Vilken Vilken idrottsgrupp är så här? vi har det på
det här sättet och vilken grupp är liksom mest chill.
Jag tror nästan den värsta om man ska säga det är nog fotbollslag som är
lite under elite eller rel. Ja, för de har lite för hög tro på sig
själva med tanke på hur hur smått det ändå är i Sverige med
Roffskubberg fotboll. Ja, men det ska vara topnch när de kommer ner.
Ja, lite så. Och helem så ska det vara helt sponsorrat av oss också.
Ja, okej. Ja, vi får också säkert tio gånger om dagen när någon fall ringer in
och bara vi är en idrottsklubb. Kan ni sponsra här gymmet?
Ja. Ja, det är lite våran business är att
sälja gymmetrustning så det vi försöker det också.
Det är lite det det går ut på. Ja. Nej, fuck it. Eh, skulle inte du
kunna Nu har vi fastnat lite i så här, ja, den mer djupgående businessen. Kan
du inte vi som inte har hängt med Sports Travel utifrån alla år här, kan du ge
oss en liten eh timelapse på hur det har sett ut? Kanske lite vad ni omsatte när
ni satte igång och lite hur kurvan har sett ut och så där.
Ja, men absolut. Eh, vi startar ju 2017 blev det ju. Eh, och då körde vi det på
bara på Hobbybas första året. Ja.
Så vi eh jobbade både jag och då vid sidan A samtidigt som vi körde spårkälle
på kvällar och helger. Eh, och då ockupade vi klubbhuset där vi var
tränare så vi satt i deras konferensrum på kväll av helger
och jobbade därifrån. Eh, men fick ju bra feeling i alla fall att titta i ett
klubbhus. Ja. köper köper eran klubb från er. Det
gör de faktiskt. Ja, jag var jävlat det de åker.
Men först var det liksom hobbynivå första året. En rolig grej.
En rolig grej. Ja. Kollade lite hur det funkar och så. Eh, och sen såg vi att vi
vi var duktiga på det och då tänkte vi att då då går vi då går vi in.
Japp. Så året efter så sa både jag och VM upp
oss och sen så körde vi helt med sportstravel.
Ja. Och då levde vi ju på ja det var ju första halvåret var det nästan på våra
sparpengar bara liksom det hade ju leva på.
Eh och lyckades ändå få upp en rätt bra omsättning tror jag. Det var
nästan så vi kunde kunde leva på det andra året.
Ja. Vad vad innebär det i i omsättning?
Vi kommer ihåg det. Nej det är bra fråga du. Det gör jag
faktiskt inte vad vi kommer upp det där. För jag tycker ofta att man hör när folk
vill starta företag så tänker de att ja om jag säljer för någon miljon eller
två, det är ganska mycket pengar. Men det det kan man typ inte leva på för att
det är så mycket andra utgifter eller? Ja. Nej, det det går det går inte att
leva på. Eh, och sen är det ju det är ju lite lägre marginaler i i
resebranschäverlag är ju eh så vi måste komma upp rätt är rätt
hög omsättning för att kunna kunna leva på det. Ja.
Men och ja, jag vet ju om att ni gick igenom corona här så jag tänker vad
Mm. vi tar corona som ett litet eget
kapitel. Men innan ni gick in i coronakaoset, vad omsatte ni då bara så
folk får en kontext? Eh, vad jag vet vad vi skulle omsatt när
corona kom. Ja.
Eh, och då skulle vi göra mellan 14 och 16 miljoner.
Ja. Och då hade vi då var det jag och VM då
plus tre anställda utöver det. Ja. eh som jag hade då
och sedan kom ultrabomben corona och bara kraschade hela resebranschen.
Ja. Och den kom ju extremt dumt för oss också för den kom ju precis på våren när
vi hade våra lag ute eller som skulle åka.
Ja. Eh så det var ju mitt i allt all smeten
där. Ja.
Vad vad vad hände då liksom? Jag var ju till exempel nere i Spanien
eh när det slog
när det slog eh så jag åkte ju hem. Jag var ju ner
och skulle ta emot lag då för det var ju grupper som skulle åka den veckan där
det det slog. Ja.
Ehm och jag var väl där i två tre dagar och så sa de till mig att nej åk hem
liksom det det de kommer stänga ner hela Spanien. Så jag åkte hem på söndag och
på måndagen så stängde ner hela sprangen och allting all bara stängdes ner.
Så jag kom hem en dag en dag tidigare innan så typ bar
Ja. Och och vad hände liksom med alla grupper? Började de bara boka av eller
vad vad skom? Nej, vi är ju enligt lag skyldiga och
återbetala. Eh, det är en paket en paketresa då.
Okej. Eh, så grupperna som hade åkt, de hade ju också kommit hem och vissa
grupper var ju mitt emellan där så de var ju nästan det var ju någon på plats
till och med tror jag. Ja. Som stannade kvar och åkte hem någon dag senare där.
Eh, men arresterande grupper skulle ju ha eh ja, 13 % tillbaka genom sin
bettagning för man kan inte skjuta på det något år eller man gjorde inte så.
Vi gjorde ju det med några grupper och försökte skjuta fram det att de åkte
hållet efter och lite sånt eh för att eh de såg ändå att det finns en möjlighet
att åka om ett år igen. Ja.
Eh men eh sen var det ju värde med flygbiljetter och sånt då. Det var allt
var ju förbetalt och även hotell och allting var ju
betalt från bå sidan här och det var en ganska stor härva med
Norwegian har jag för mig eller något sånt där som bara inte betalar värld
tillbaka. Det var ju det som gjorde att vi tyvärr fick sätta det bolaget i kurs.
Ja. Mm.
Eh, de gick ju rekonstruktion Norwegian gjorde det. Norwegian gjorde
det med sitt norska bolag. Och då då kan man ju säga till alla som inte vet vad
rekonstruktion är så är det ju typ ett förstadning till konkurs där man
kan bliad så man slipper betala tillbaka skulder och sånt där. Det är lite lite
halv weird. Det är väldigt weird. Och i svensk lag
så ska de återbetala 20 % är det kost. Men i norsk lag så räcker det med 5 %.
Ah, vad härligt. Fick ni 5 % tillbaka då?
Eh, ja till slut. Men vi slut vi skulle fortfarande återbetala våra
skent. Så den den ekvationen gick tyvärr inte ihop
förs. Vi satt med ja med våra revisor och även tog in en advokat som är var
profs på rekonstruktioner. Ja.
Och kollade vad vi kunde ha för olika lösningar också. kommer situation. Ja,
för att för att det man ska förstå någonstans var ju det kanske inte
alla minns men alla länder utanför Sverige typ stängde ju bara ner så det
var ju i princip helt kört och är man i resebranschen då så fanns det kanske
inte så mycket att göra. Det var inte så att ni kunde bara åk till Holm istället
och Nej, kicka bort liksom. De stängde ju
ner hela världen med res med avråd när man resat till hela världen
och det har aldrig hänt någ i historien tror jag det att de stängde ner hela
världen. Hur hur trött var du på såna här? För jag gissar att du som
företagare precis jag hänger i lite såna här företagsforum och då är det alltid
någon som skulle lägga upp såna här glada tillrop tänk på nya affärs nu
eller försök hit alternativa lösningar på era problem. Hur hur trött var du på
de där människorna? Extremt trött på de människorna. Det var
inte Det var inte mycket positivt där under några månader
bara. Håll käften fan. Vi Det lyfter inga plan här.
Nej. Ja.
Nej. Det var vi hade ju allting bara sten stendom.
Ja. Och så var det ju för hela hela
resanchen. Ja.
Mm. att hur hanterar man det rent för då
hade ni haft bolaget i fyra år kanske något sånt. Nej, tre år. Ja, vad blev
det? Tre Ja, tre fyra år. Ni hade ni hade liksom
precis kommit upp på nivån där ni kunde börja plocka löner, ni kunde börja hålla
igång ordentligt ha några anställda och liksom trycka på lite grann som du
säger. Ja, det var ju det året vi gick
verkligen all in med anställda och nytt kontor växlade upp en nivå till.
Ja. Mm. Och sen bara kommer en sån här
ultravägg. Hur hur hanterar man det
eh psykiskt och hur gick det att liksom tappar du tilltron på att driva bolag
överhuvudtaget eller det ska jag vara ärlig att säga att det
gjorde jag. Eh speciellt när den aldrig tog slut i
coronan. Vi tänkte att ja men det är sex månader så kan vi köra en till hösten
liksom. Så var vi där till hösten och så bara nej det kan vi fortfarande inte
göra. Ja
och så fortsätter vi ändå men vi snart öppna eller snart kan vi köra och så
bara nej. Så det Nej, det var det var tungt.
Ja, men jag vände mig till träningen
framförallt då min egen träning. Ja. Så jag tränade extremt mycket under
den perioden. Eh, för att liksom komma nästan glömma det
en stund och och fokusera på någonting annat utan
Ja, vi vi kan ju för transparens skull säga att vi känner varandra lite
grann och och jag har även försökt få dig och komma över till gymkoppiet så vi
ska anställa dig för att du du vägrar ju. Det är väl så med folk som vill
driva eget istället. Om man en gång får smakfödels
det det är ändå om man om man en gång har liksom upplevt
ångesten av att driva bolag och bara all [ __ ] är medf då kan man inte sluta det
är som en omvänd sämre lite så är det man ligger söndrest på
nätterna och det är en härlig känsla inte garant någon månad
men då då kunde man ju nästan se vecka för vecka hur hur du liksom eh
utvecklade din fysiska form du blev ju i väldigt god form där ett tag.
Ja, jag har nog aldrig varit så var någonsin under under kvaran. Det var
ja pikade formen där det. Ja. Och och tänkte du då under corona
att det här är någonting jag ska dra igång igen eller behövde du släppa
tankarna på resebyrån och börja med anna eller liksom hur gick hur gick mindset
kring just det företaget? Eh nej, vi pratar ju om det jag och min
kollega då eh och vi sa ju båda två att vi älskar att göra det här. Vi är det är
bland det roligaste som finns. Vad vad är det som är så kul med det
där? Alltså vi
fast med kärlek som jag säger ju men idrottsmänniskor båda två och lever
ju i den världen ideellt har gjort i hela hela livet.
Mm. Eh och då får jag få jobba med det och
få vara i den miljön även eh i i ett jobb
är ju fantastiskt. Och vi får ju prata med tränare och eliteaktiva och alltså
ha den hela tiden. Ja.
Var i den miljön om man säger så. Ja. Och ni får åka ner till Spanien och
testa sängar. Vi får åka ner till Spanien och testa
sängar. Jag förstår. Springa på gräset.
Ja. Ja. Vi har även en eh testat sängarna i
i Danmark också och byffa så det det finns olika varianter. An det känns som
Spanien är lite roligare kanske men jag jag var i Danmark i helgen där.
Ja men så det är det är väldigt sint. Ja.
Okej. Men men så ni tänkte ändå att ni skulle komma tillbaks till
resej liksom.
Men vi studerar ju mycket. Ja.
Vad ska vi starta annars? Vad vill vi göra? Alltså vi visste alltså vi ville
driva eget. Ja.
Ehm och det var ju det var ju målsättningen
så här v vad ska vi på annars om vi inte jobbar med det här?
Ja vi och hur gjorde ni liksom reätta
företaget i konkurs efter att och jag vet att ni kämpade på rätt hårt där och
försökte lösa allting liksom. Ja. Eh, det var inte bara nej, vi skiter
i detta och länge ner utan det var ju det var ju en del arbete bakom.
Det var väl det var nästan ett år tror jag när vi bara slet för lösningar och
försökte hitta hur vi skulle kunna lösa det med med finansiärer eller alltså få
in mer kapital på något sätt eller hur vi skulle lösa det.
Mm. Och sen när det då fick läggas i konkurs, hur hur gjorde ni för att börja
om igen och hur hur eh hur gör man för att börja snacka med kunderna igen efter
att man har liksom lagt ner ett företag och sen öppnat ett nytt företag. Var det
krångligt eller förstod de eller? Eh ja, en konkurs är ju en väldigt stor
process. Ja.
Eh som jag inte vill att någon ska behöva uppleva. Men det
är det som en skilsmässa liksom. Ja, men det är lite som en skilsmäss Ja.
Eh, och det är väldigt ja du synas ju i sömmarna hur du har drivit bolagen åren
och om du skäar fel och hur du har betett dig mot de som du vill
ha skyldiga pengar då. Och vad de får tillbaka.
Ja. Okej. Man går inte bara i konkurs utan det är liksom en
Nej. Det är en vä en väldigt lång process.
Ja. Eh, och när han väljer avslutat sen då så kan vi starta upp ett bolag igen.
Eh, eh, och vi hörde ju av oss till alla de kunderna eh som vi har haft kontakt
med även innan då och förklarade läget och då då alltså 90 99 % ska du säga av
förståelse för för hur det hur det har gått och varför. Det är så här hela
världen stänger ner. Ja.
Eh, så tycker säga att de har haft väldigt bra förståelse för de kunderna
och väldigt mycket av våra gamla kunder i Uppland kvar och så uppskaffa vi gör.
Ja. För för då hade ni ett företag som hette
Sports Travel. Mm.
Och nu har ni ett företag som heter Gotia Sportstravel. Ja. Ja.
Fantasi.
Nej. Ja. N ändå. Det är som eh Ullevi och Nya Ullevi. Fan, Göteborgare är
kända. Göteborgare.
Ja, skitbra.
Ja. Hur gick det? Hur gick det liksom för för övriga bolag i branschen? För ni
har några konkurrenter i i Ramrand. Det är en tre fyra företag till som slåss om
ungefär samma kunder eller? Ja, det skulle jag säga. Vi är
någonstans där. Ja. Och hur gick det för dem under
corona och efterspelet liksom? Eh, vad vi vet så var det väl en en
eller två till som fick gå eller sätta på konkurs då.
Ja. Eh, och sen ja, alla gick ju ner på
nästa omsättning. Ja.
Eh, även våra konkurrenter. Fast många har ju varit några år längre i
branschen. Ja. Och ha lite krigskassa eh som har kunnat klara sig på det
sättet och ja och sen är det ju många eh lag som tar smälla också då. Ja. att de
inte har bjudit eh återbetala återbetalda helt. Ja.
Mm. Nej, det är ju Ja, exakt. Kan kan man
märka att coronan lite skiljde vilka vilka
arrangörer som kämpade och vilka som bara sket i det typ. Eh, kan du uppleva
att lagen har liksom blivit bredda i vissa fall och i vissa fall?
Det kan absolut vara eller så. Jag har hört några några historier från hur
vissa konkurrenter har behandlat på vissa lag och och ja,
vi vi kan ju också uppleva det. Vi hade ju långa leveranstider under corona
många och då var det ju vissa leverantörer som bara
sålde för allt vad allt vad det gick liksom men inte levererade och det det
slog ju tillbaka någon gång liksom. Ja, det är klart. Ja.
Ja. Bändes väldigt många broar kan jag tänka
både våran bransch. Så var det nog. Mm.
Och hur är det med hur är det med marknaden som stort? Kom den igång sen
direkt efter corona? Vill alla ut och resa nu igen eller är man försiktig och
tänker är det kanske kommer något nytt eller har man liksom vant sig att inte
åka på trädsläger eller hur funkar marknaden?
Det känns ändå som det har varit ett syg och komma iväg igen. Ja, det
det har faktiskt varit. Sen är många eh av våra kunder i i en ava nästan i
föreningen. Ja. Och de jobbar ju mycket med till exempel lopp och sånt för att
pengar och olika simskolor och så som de också har fått stänga ner under covid
då. Ja.
Så deras ekonomi har också blivit sämre i många klubbar då.
Ja. Så det har väl märts lite eh att de vill
ha lite byggare och lite väg. Men det fanns en har som väldigt sug att komma
iväg på träningsläget igen. Mm.
Jag fattar. Vad är det fotboll som är red eran
bread and butter eller vad är eh ja fotboll med och även Fridlott och Sigma
skulle jag säga våra våra tre tre största är det är det de som åker på
träningsläge man för inneband är ju stort och ridning är ju stort i Sverige.
Det det är inga sporter som res liksom. Ja innebandet har väl börjat växa lite
men de har inte fått den riktigt eh träningslägerskulturen
och åka iväg. Eh, och sen har vi även det är lite
basket och lite handbag och simrop har vi haft också haft några grupp som åker
på. Okej, så det är random.
Ja, det är lite random. Så det finns det finns lite olika. Har ni haft någon
cool? Du behöver inte säga namn. Det kanske får göra. Har ni haft några coola
människor liksom som är så här, det här är till och med jag vilka det är. Eh,
till och med du. Ja, kanske inte. Ingen koll för någonting. Nej.
Du du och lagbrott som men vi har ju haft eller vi har ju som
kan se lite aktiva. Det är både i singning och frott.
Ja det Nej jag kan inte säga att jag kan jag kan Sara Sjöstrum i singning. Det är
liksom det that's it. Ja men hennes klubb brukar åka med oss.
Men hon hon brukar inte åka med. Nähä.
Hon åker inte sina egna. Nej jag förstår. Hon är lite bättre.
Hon är lite bättre. Ja det är mäktigt.
Ja, det är häftigt. Eh, om du om du skulle se här lite på
på framtiden för bolaget, vad är det du tänker att ni kommer utvecklas inom?
Vart är det ni kommer växa? Vad Ja, vad tror du om nämsta åren liksom?
Ja, nej vi vill ju fortsätta växa på träningslägersfronten.
Eh, det vill vi göra. Ja.
Eh, för där är ju den vi har vår absolut största kompetens, både jag och vi vi är
duktigare. Ja. Eh, hur stor hur stor är er du då koll på det?
Eh, nej det är en väldigt braga men den är det känns som den är rätt stor så det
finns det finns marknadsen att ta fram eller för oss som inte om
Ja, jag gillar ändå det. Nu är ju inte detta ett investerarmöte men eh men
pitchen ja men den känns ändå rätt stor [ __ ] tum [ __ ] tungt argument. Ja. Nej,
vi vi söker inte med investerar heller. Nej, jag drar en pitcher.
Ja. Tycker du att det är skönt att jobba så pass tajt som ni jobbar eller eh eh
ni fick väl säga upp lite personal där under corona kanske? Men men eh kan du
sakna fler kollegor eller är det lite så där ja hemmakär och jobba bara du och
William som vår där liksom brinner för bolag? Då jobbar han ju hela tiden
liksom. Ja, så är det. Vi jobbar ju konstant.
Ja. Ja. Vi pratar ju omgås hela tiden.
Ja. Eh, så vi Ja, vi det känns som att vi
håller det tajt en stund till. Ja.
Eh, för det blir en annan grej med anställda. Det det blir det ju.
Vad vad är det som är knepigt med de där första anställda?
Jag skulle säga att du har ju ett ansvar för dem. Ja. Så här det det är ju det
alltså de ska ju betala sin nya och leva på det.
Ja. Eh, så det blir ett ett ekonomiskt ansvar för oss att vi måste ju
fortsätta, vi måste ju se ner för att för att de ska kunna få över. Ja.
Eh, och sen under som med coronak då är det ju vi är ju tvungna att säga upp dem
allihopa. Eh, och det blir extremt tråkigt också för att det som sagt det
är ju deras venebröd. Ja, men men kan du uppleva att det var knepigt att få in
kollegor som har samma om man ska kalla det hasslermentalitet
med mycket av erat jobb går ut på att sälja och att fixa lösningar och försöka
hantera skitsituationer som uppstår. Det är ju ofta ett jobb som kräver att
man jobbar på lite konstiga tider eller ta lite beslut som är lite udda eller
vad man ska kalla. Har det varit en problematik?
Eh ja, lite. Men du kan alltså du kan inte hitta någon som har samma driv för
ditt bolag som du har. Ja,
det går det går det går inte. Ja,
eftersom det är det är ju det är ju vårat så det ska vi inte förvänta sig
heller. Eh, men sen hittar vi ändå hyfsat bra personal skulle jag säga eh
som jobbade som jobbade på och gjorde sitt jobb.
Ja. Mm. Fattar. Jag tänker jag skulle ändå
vilja ha en liten eh omgång här med olika tips för att ni var ju ändå jag
vet att året innan corona där som satt ni ungefär 11 och där året med corona
skulle ni hamna upp mot 14 16. Det är ju ganska bra omsättning på typ två säljare
som dessutom driver ett bolag samtidigt. Det är ju inte [ __ ] liksom. Nej,
det är ju några reser. Det är ju några resor. Ja.
Och absolut att ni så här är trevliga och ringer runt. Men kan du ge lite för
alla i träningsbranschen nästan jobbar ju med försäljning på ett eller annat
sätt. Man är PT eller man driver typ eller har ni liksom jobbat någonting med
eran försäljning för att bli kompetenta eller tänker ni på någonting för att
faktiskt få kunder att bli glada och tackar jag. Hur ser ni på försäljning?
Har du några tips där? Eh, ja. Jag ska nå några sk
Du fick inte denna som förfråga så du inte tänkt på denna.
Nej, inte tänkte tänkt alls på denna. Eh, nej men jag gillar ju till exempel
och läsa om försäljning olika böcker och och så för att få en en liten grund. Eh,
sen gillar jag ju när vi är öppna och ärliga när vi väl pratar med med våra
kunder att vi försöker inte överdriva och det
vi säljer alltså vissa läg ju lite sämre men då är det ju du får ju ett billigare
pris också så det här ska du ha det som du vill ha så kostar det det här och så
var det ett öppna med det som jag inte lovar.
Ja. Guld och gröna skuggar.
Eh och sen så visar sin kunskap att vi är väldiga kunniga på det vi gör när vi
väl ringer. Ja. att vi svarar, alltså vi kan svara
på alla frågor och vi kan ta fram bra lösningar.
Fan vad lätt det kän sig trygga. Men ja, men som en säljare att du ska ju
kunna det du säljer. Ja.
Eh, och sen ska ni ju älska det också. Alltså vi
vi tycker det är hurtigt som helst och det lyssn igenom tror jag när vi ringer.
Ja. Det är inte bara ett jobb. Det är inte bara ett jobb. Nej. Alltså
det är ju en livsstil och vi vi brinner verkligen för det och det det tror vi
tror jag hörs. Ja. Mm. Ja. Jag köper det. Vad eh nu har ju du
redan fått chansen att starta om bolaget en gång, men om du fick starta om
bolaget en tredje gång, vad är liksom det du skulle tagit med
dig från någon gång ett och två och göra om om man nu ska slå sig in i
träningsbranschen och man ska börja sälja tjänster för detta är ju lika
relevant om man säljer PT eller om man säljer kostuputplägg eller vad man
säljer. Ja. Vad vad är det man behöver
vad är liksom det första man ska göra för att sätta grunden i bolaget?
Det första jag hade gjort så det är ju nog att behålla mitt jobb sidan av en
stund till. Okej. Ja.
Eller ha en bra bra grund så att du klarar det utan en lön i alla fall
första året. Ja. Och är är det bara för att man ska
få in det? Ja. Framförallt är ju det för att det
behöver du pratar med banker. Och alltid allt det handlar om så vill de ha att
det ska finnas en liten kassa i bolaget en direkt och det gör du ju inte när du
väl startar. Så försöka få upp en liten en liten
krigs krigskassa direkt på början så du har lite margen.
Förstår har du några fler tips än att ha cash?
Cash. Nej. Sen räknar man att allting tar ju
längre tid än du t. Ja. Eh, det kommer med med allting när
du v pratar med kunder. Det tar ju några några månader innan du liksom kommer in
i det med sälj och allt förarbete du gör. Det det kommer det tar en stund
innan det det syns på sista raden igen. Så det är slutet med jag lägging till
ser det först senare och jag tar det i bakhuvudet när det väl sitter där på och
kvällar och nätter och försöka gå upp allting igen så att det kom fattar man
får spela det lång. Ja, men lite så att och se det
ja att all alla samtal ringer alltid och
skickar att det kommer komma och och vad skulle du säga att man ska
tänka på när man vill driva ett bolag ihop med en vän eller en bekant för det
är ju allmänt känt att det skiter sig eller
alltså det är ju lite så här ja men starta aldrig företag med bolare liksom
men nu har du ändå startat upp två gånger med bolare och din verkar ju
funkar bra Så har ni liksom haft såana diskussioner
eller har hur har den diskussionen mellan er gått?
Vi har ju känt varandra extremt bra framförallt innan vi startar bolag ihop
eh via fotbollen då och vi har varit tränare och även privat så vi har ju
känt varandra i många många år innan och haft som tränare i ett lag med två
tycker vi tränare det blir samma typ av diskussioner även som tränare som två
tränare. Okej. att man är visst i
lagupptagningar, hur lägger träningar och och det blir ju det liknande när man
väl bygger Bolum upp sen. Eh, och det upplevde vi att det funkade ju väldigt
bra när vi var tränade igen. Eh, och sen kände vi att vi hade våra olika
egenskaper tillsammans. Det är väldigt bra.
Så man ska leta efter människor som kompletterar, inte som är likasinnande.
Ja. Och så ska ni känna varandra på djupet. Alltså jag känner ju hela hans
hela hans familj och så här allt. Vi känner ju varandra väldigt väldigt bra.
Är det så ibland att om han är lite dryg i telefon så vet du att det är hans
flickvän som har sagt att han ska ringa upp och säga förlåt.
Ja, det så har ju jag också. Jag är ju nu pratar
jag aldrig vid alla fall men jag är ju fruktansvärt otrevlig i telefon. Jag
gillar ju verkligen inte att prata telefon och jag vet
jag har skält ut stagar Shadobin, min kollega säkert 80 gånger i telefon helt
utan anledning och var otrevlig och min flickvän Nissla har ju skällt ut mig
varje omgång så jag får ringa och be om ursäkt för hur tråkig jag är i telefon.
Jag bara klar av det. Men det är bra att vi har partners. Ja, eller som gör att
vi är goda människor. Yes. Och som sagt, jag har ju försökt få
in dig i djurkompaniet några gånger och och erbjudit dig högre lön än vad du var
idag, men du vill ju ändå vara kvar i ditt eh i ditt egna bolag. Vad vad är
det som är så underbart med att driva eget?
Ja, det är en bra fråga när man sitter vi stänger ner där då.
Nej, framförallt är det ju friheten. Ja, det är det. Det är absolut största
skulle så. Så om du hade fått jobba helt fritt,
helt utan krav och bara gör det du tycker om då då hade du blivit över.
Fast jag är fortfarande dig som chef. Ja, okej okej. Ja, okej. Jag förstår.
Det är kollegorna. Ja, där kan vi aldrig vinna. Ja, vi är ju bara weird människor
på djupet. Ja, men okej. Ja, men jag förstår. Man ska ha goda kollegor och
mycket frihet. Det är det som är egenföretagandens perks.
Ja. Och inte ha inte ha någon chef. Ja. Så här det är både på gott och ont
att du måste vara disciplinerad själv. Ja.
Och verkligen lägga in dina timmar. Ja.
Men du har ingen som övervakar heller utan allt du gör får du ser du ditt eget
resultat för. Ja.
Nej, jag köper det. Mm. Viktor, ett stort stort tack för att
du tog dig tid att vara med i podden. Jag hoppas att folk blev inspirerade att
våga starta upp och våga krascha och våga starta upp igen för det kräver fan
lite pamb. Så är det. Tack så mycket för att du får
vara med. Det var väldigt trevligt. Absolut. Tack. Tack.
Jag har skält ut stagar med min kollega säkert 80 gånger i telefon helt utan
anledning och var otrevlig.


